Quản lý / Chuyên gia tuyển dụng nhân sự và thích ứng

Chúng tôi LÀ PROMOMED Group Of Companies, một công ty dược phẩm toàn chu kỳ sáng tạo của nga tham gia vào việc phát triển, sản xuất và quảng bá thuốc theo toa và thuốc không kê đơn trong các lĩnh vực trị liệu quan trọng về mặt xã hội: ung thư, nội tiết, bệnh truyền nhiễm, sức khỏe tâm thần, sức khỏe hệ

Với sự phát triển của doanh nghiệp, chúng tôi đang mở rộng đội ngũ tuyển dụng và tìm kiếm Người Quản lý/một chuyên gia trong việc tuyển dụng và thích ứng của nhân viên .

Trở thành một phần của nhóm của chúng tôi, đảm bảo lựa chọn tài năng kịp thời và chất lượng cao sẽ đưa công ty của chúng tôi tiến lên! Mỗi nhân viên của chúng tôi là một phần của an toàn ma túy của đất nước! Chúng tôi cung cấp sức khỏe cho mọi người và một cuộc sống hạnh phúc.

(vui lòng cho biết mức độ kỳ vọng tiền lương trong thư xin việc hoặc sơ yếu lý lịch của bạn).

Bạn sẽ làm gì?:

• Tiến hành một chu kỳ tuyển dụng đầy đủ: từ việc tìm kiếm ứng viên đến việc làm thành công của họ;
• Tiến hành các cuộc phỏng vấn với các ứng viên, đánh giá năng lực và giá trị của họ, và cung cấp thông tin phản hồi cho các nhà quản lý tuyển dụng dựa trên kết quả đánh giá;
• Chuẩn bị cung cấp và quá trình tiếp tục lên máy bay và lên máy bay;
• Hỗ trợ các ứng viên ở tất cả các giai đoạn tương tác với công ty, bao gồm cả thời gian thử việc;
• tham gia vào các dự án để thu hút và phát triển nhân tài, cũng như trong việc tạo ra một thương hiệu sử dụng lao động tươi sáng;
• tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng cao, mà chúng tôi đánh giá cao Và Hỗ trợ;
• báo cáo thường xuyên về kết quả công việc;
• giám sát thị trường lao động và xu hướng tuyển dụng;
• duy trì dự trữ nhân sự bên ngoài;
• tối ưu hóa quá trình lựa chọn và thích ứng cho công việc hiệu quả hơn.

Hồ sơ Ứng viên Thành công:

• Hoàn thành giáo dục đại học;
• ít nhất một năm kinh nghiệm trong tuyển dụng, tốt nhất là trong các công ty năng động và thay đổi nhanh chóng;
• kiến thức Tự tin về lựa chọn ứng viên và phương pháp đánh giá, cũng như sự hiểu biết về xu hướng hiện tại TRONG NHÂN sự;
• Kỹ năng rút yêu cầu từ khách hàng. Kỹ năng làm việc với bảng công việc, khả năng thiết lập các truy vấn tìm kiếm. Kỹ năng phỏng vấn, ít nhất là tiểu sử + xác định động lực. Kỹ năng báo cáo và thông tin đầy đủ về quy trình tuyển dụng TRONG BẤT kỳ ATS nào;
• như một lợi thế, kinh nghiệm và kỹ năng: phỏng vấn hành vi về năng lực, bán mô tả công việc, kỹ năng tìm kiếm trên mạng xã hội.mạng xã hội và trình nhắn tin;
• Excel Cơ bản để báo cáo (định dạng ô, sắp xếp, bộ lọc, công thức cơ bản).

Chúng tôi cung cấp:

• nghỉ Thai sản, một đồng nghiệp đi nghỉ thai sản vào ngày 19;
• Tiền Lương Vĩnh viễn + tiền thưởng hàng năm cho công việc chất lượng;
• lịch làm việc linh hoạt, nhưng chúng tôi khuyên bạn nên đến văn phòng 1-2 lần một tuần để gặp gỡ khách hàng và nhóm. Điều này là cần thiết để có cùng bước sóng với doanh nghiệp và theo kịp luồng thông tin;
• Chúng Tôi cung Cấp cho nhóm lựa chọn và thích Ứng với tất Cả các công cụ và tài nguyên cần thiết cho công việc chất lượng cao và thoải mái: bảng công việc, nhà cung cấp, ATS Trong huntflow, thẻ sim công ty;
• chúng Tôi dạy đánh giá năng lực và có các chương trình đào tạo khác;
• Chúng Tôi có một môi trường làm việc lành mạnh: đội ngũ quản lý NHÂN sự với khiếu hài hước và sẵn sàng giúp đỡ lẫn nhau;
• bạn sẽ có cơ hội phát triển không chỉ trong tuyển dụng, mà còn tham gia vào các dự án khác của ban giám đốc theo ý muốn;
• một vai trò quan trọng của chức năng: nhà tuyển Dụng Là Một Đối Tác Và Nhà Tư VẤN THỰC SỰ CHO DOANH nghiệp;

không chỉ>

thư viện công ty;

nhân tiện, văn phòng nằm ở trung tâm, đi bộ từ đại lộ m. mira, ga tàu điện ngầm sukharevskaya.

Tài sản CHÍNH CỦA NHÓM PROMOMED là nhân viên của Mình.
một trong những giá trị của chúng tôi phản ánh văn hóa và bầu không khí trong công ty, hợp tác và phát triển.
chúng tôi đánh giá cao sự cởi mở với những điều mới, hỗ trợ những người muốn học hỏi, và chúng tôi chân thành tin vào những gì chúng tôi làm.

Nếu bạn muốn trở thành một phần của đội ngũ chúng tôi, hãy gửi CV kèm mức lương mong muốn

Ứng tuyển Đi đến hh.ru

Bạn có câu hỏi về vị trí này không?

Gửi câu hỏi của bạn qua email đến hr@promomed.pro

Chia sẻ